A região de Rio Verde encerrou o ano de 2025 com um saldo positivo de 83.742 admissões formais, segundo dados do Novo Caged, do Ministério do Trabalho. Esse número reflete o bom desempenho do mercado de trabalho da região, que continuou a aquecer ao longo do ano, apesar dos 79.057 desligamentos registrados no mesmo período.
Desempenho em dezembro com 4.526 novas contratações
Somente em dezembro, a região de Rio Verde contabilizou 4.526 novas contratações, alinhando-se com o bom desempenho do estado de Goiás, que somou 60.204 admissões no mês. Os dados de dezembro mostram que a maior parte das vagas foi ocupada por homens (61,51%), enquanto as mulheres representaram 38,49% das contratações.
O ensino médio completo foi o nível educacional predominante entre os contratados, com 60,67% dos admitidos apresentando essa qualificação.
Em relação à faixa etária, o grupo de 18 a 24 anos foi o mais significativo, com 29,19% das admissões, seguido pelo grupo de 30 a 39 anos, com 27,15%. O setor de serviços foi o maior gerador de empregos, seguido de perto pelo comércio, agropecuária, indústria e construção civil, destacando a diversidade de segmentos que impulsionam o mercado de trabalho local.
No panorama nacional, o Brasil fechou 2025 com um saldo positivo de 1.279.498 empregos formais, resultado de 26,59 milhões de admissões e 25,31 milhões de desligamentos. O setor de serviços liderou a criação de vagas, com 758.355 empregos gerados, seguido pelo comércio e pela indústria.
Trabalho temporário: uma oportunidade crescente
O trabalho temporário também se destacou, com um crescimento de 4,5% em relação a 2024, atingindo mais de 2,5 milhões de contratos. No Brasil, cerca de 500 mil trabalhadores conquistaram vínculos permanentes, representando uma taxa de efetivação de 20%.
Em Goiás, essa modalidade se mantém como uma importante porta de entrada para o mercado formal, especialmente durante períodos de maior demanda, como os registrados nos setores de comércio, serviços e agropecuária.
